LUẬT SƯ TƯ VẤN LAO ĐỘNG TẠI LONG THÀNH 24/7

1. Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 cho rằng

Theo quy định của bộ luật lao động hiện nay thì khái niệm quan hệ lao động được hiểu là quan hệ xã hội phát sinh trong việc thuê mướn, sử dụng lao động, trả lương giữa người lao động và người sử dụng lao động.

Theo lịch sử phát triển của loài người, thì kể từ khi xã hội phân chia giải cấp thì các tranh chấp lao động đã phát sinh dưới nhiều cách thức, phương thức rất khác nhau. Tựu chung lại thì các tranh chấp lao động tồn tại một cách khách quan, không phụ thuộc vào ý chí của con người. Tranh chấp lao động được hiểu là tranh chấp về quyền, nghĩa vụ và lợi ích phát sinh giữa các bên trong quan hệ lao động.

Trong sự phát triển Kinh tế – Xã hội của nước ta hiện nay những quan hệ pháp luật lao động sau thường xảy ra tranh chấp:

+ Các tranh chấp về hợp đồng lao động và vấn đề tiền lương;

+ Các tranh chấp về quyền lợi người lao động liên quan đến thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, nghỉ ca, nghỉ lễ, nghỉ tết…;

+ Cá tranh chấp về chế độ chính đáng mà người lao động được hưởng như: Bảo hiểm xã hội, chế độ bảo hiểm thai sản, bảo hiẻm thất nghiệp, bảo hiểm y tế, tai nạn lao động, bênh nghề nghiệp… và nhiều vấn đề khác.

2. Phạm vi tư vấn luật lao động

Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 cung cấp dịch vụ luật sư tư vấn pháp luật lao động, việc làm, bảo hiểm xã hội trực tuyến qua điện thoại bao gồm nhưng không hạn chế trong những nội dung sau:

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn chính sách pháp luật mới của nhà nước về vấn đề lao động: Một chính sách mới của nhà nước ban hành như “Tăng lương cơ bản”, “tăng độ tuổi nghỉ hưu”… có tác động sâu rộng đến toàn xã hội. Với đội ngũ luật sư, luật gia, chuyên viên pháp lý chuyên trách Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 luôn cập nhật và giải đáp chính sách pháp lý mới một cách nhanh và kịp thời;

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn quy định pháp luật lao động về quyền và nghĩa vụ của người lao động: Chỉ khi người lao động biết rõ về quyền thì mới ý thức được việc bảo vệ những quyền lợi hợp pháp của mình. Đồng thời họ cũng phải hiểu rõ những nghĩa vụ pháp lý để tránh vi phạm gây thiệt hại cho lợi ích chính đáng của người khác. Pháp luật lao động quy định rất nhiều quyền quan trong cho người lao động như: Quyền được tự do thương thảo ký kết hợp đồng lao động; Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng; Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động; Quyền tham gia bảo hiểm xã hội…

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn về quyền và nghĩa vụ của chủ sử dụng lao động: Người sử dụng lao động cũng được quy định các quyền và nghĩa vụ riêng biệt, pháp luật lao động đặc biệt nhấn manh về các nghĩa vụ của chủ sử dụng lao động như: Thực hiện hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể; tôn trọng danh dự, nhân phẩm của người lao động; đăng ký việc sử dụng lao động … Việc nắm rõ nghĩa vụ của chủ sử dụng lao động sẽ là yếu tố quan trọng nhất giúp người lao động tuân thủ pháp luật lao động;

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn xác lập, chỉnh sửa, bổ sung, hủy bỏ, chấm dứt hợp đồng lao động: Theo quy định thì hợp đồng lao động có hai dạng chính là hợp đồng xác định thời hạn và không xác định thời hạn. Hợp đồng lao động là chìa khóa pháp lý quan trọng, là cơ sở để giải quyết các tranh chấp lao động về sau. Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 luôn sẵn sàng tư vấn và giải đáp mọi vướng mắc pháp lý về hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật lao động hiện hành.

Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 là một đơn vị đi đầu trong dịch vụ tư vấn pháp luật trực tuyến qua tổng đài điện thoại trong đó có lĩnh vực tư vấn pháp luật lao động. Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 cung cấp dịch vụ tư vấn và gải đáp mọi vướng mắc pháp lý trong lĩnh vự lao động như:

+ Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn ký kết, xác lập hợp đồng lao động (Gồm hợp đồng lao động có thời hạn, không có thời hạn và các dạng hợp đồng khác);

+ Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn quy chế lao động, tiền lương… cho tổ chức, cá nhân và doanh nghiệp;

+ Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn các vấn đề pháp lý liên quan trực tiếp đến các chính sách đối với người lao động như: Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thai sản, hưu trí, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, trợ cấp thất nghiệp, thôi việc…

+ Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn giải quyết các tranh chấp phát sinh trong quan hệ lao động: Khởi kiện tại tòa, giải quyết tranh chấp tại cơ quan thanh tra chuyên ngành… và nhiều vấn đề pháp lý khác phát sinh trong lĩnh vực lao động.

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn chế độ học nghề, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao kỹ năng cho người lao động và vấn đề bồi thường chi phí đào tạo theo luật lao động;

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn hoạt động cho thuê lại lao động theo quy định của luật lao động;

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn xây dựng nội quy lao động, thỏa ước lao động tập thể và giải quyết những vướng mắc lien quan đến hoạt động trên;

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn xây dựng về an toàn lao động, vệ sinh lao động, tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp;

– Luật sư tư vấn lao động tại Long Thành 24/7 tư vấn giải quyết tranh chấp về vấn đề tiền lương, tiền công, thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, nghỉ phép… theo luật lao động;